Kubernetes职位市场火爆！混合办公成新宠，占比30%，平均年薪高达$16万美元！ML工程师、平台主管、数据工程师成最大赢家。Remote职位减少，Office职位或将回暖。关注云原生和AI人才市场新动向！
译自：Kubernetes Job Market Surges: Hybrid Roles Take the Lead With $160K Average Salary
作者：Vikrant Mane
2024年，全球Kubernetes市场规模为21.1亿美元，预计到2032年将达到118亿美元，复合年增长率为24%。
在Kubernetes市场蓬勃发展的同时，混合办公也成为科技行业的一种工作模式，员工认为混合办公的选择相当于工资上涨8%，并且如果被要求每天到办公室上班，46%的人宁愿辞职。
有趣的是，现在有30%的Kubernetes职位采用了混合办公模式！ 这种有趣的趋势提出了一些引人注目的问题：这些混合办公职位的薪资竞争力如何？哪些职位的混合办公机会最多？科技行业未来的工作模式偏好是什么？
我们将通过分析Kubernetes职位市场数据来回答上述问题（甚至更多）。我们将使用Kube Careers’ State of the Kubernetes jobs market report 2024进行分析，其中他们收集了超过25,000个职位，并 тщательно 过滤到4850个职位的数据集。
他们的过滤标准是什么？所有列出的职位必须需要Kubernetes经验，明确提及薪资范围，并且不是由招聘机构列出的。
让我们深入研究一些数字，好吗？
在2024年发布的4850个职位中，1803个（37%） 严格要求每周5天到办公室上班。
In-Office jobs1679个（34.61%）是混合办公职位——其中大多数提到每周至少到办公室拜访一次，并且 是 1368个（28.20%）——其中大多数仅限于某个地理区域。
按季度查看工作模式偏好，可以更清楚地了解趋势。
以下是逐年比较的主要结论：
远程工作在过去一年中有所下降。
- 2023年第一季度，总职位中有45%是远程职位，但此后下降到2024年第四季度的34%。请记住，这些远程职位大多仅限于国内——2024年，高达97.9%的总远程职位要求员工在国内工作。
- 自2024年最近两个季度以来，远程职位下降了7%，而且似乎不太可能在2025年反弹。
混合办公是救星，但不会持续太久。
- 2023年，平均有21%的Kubernetes职位是混合办公，而2024年，这一指标已升至29%。
- 然而，从2024年第三季度到第四季度，混合办公职位略有下降，降幅为5%。看看目前各大公司结束混合办公的立场，我们不确定这种下降是否会消退。
办公室工作可能会在2025年复苏。
- 办公室工作从2023年第一季度到2024年第二季度左右一直保持稳定，各季度平均为29%。
- 然而，在2024年最近两个季度，这些职位出现了11%的复苏性增长。这种重新出现可能会持续到2025年，因为最近公司正在召回员工到办公室。
2024年，混合办公职位的最低平均薪资为132,288美元，最高平均薪资为188,568美元，平均薪资为160,428美元。
如果我们比较不同工作模式下的平均工资，事情会变得有趣起来！
以下是主要见解：
- 对于平均最低工资，混合办公的职位支付的工资更高，比全职工作高 132,288 美元，比全职工作高 7%，比办公室工作高 4%。
- 对于最高平均工资，办公室工作提供的工资最高，为 191,475 美元，比 远程 和 混合 办公高 5% 和 1.4%。这种差异是有道理的，因为大多数高薪职位都将是高级职位，因此更多的是办公室工作。
- 关于平均工资，顺序是 混合办公 > 办公室工作 > 远程办公，分别为 160,428 美元 > 158,735.5 美元 > 151,029 美元。
总而言之，可以说混合办公在 2024 年支付了所有工作模式中最高的平均工资。
令人惊讶的是，最适合混合办公的职位是机器学习工程师、平台工程主管和数据工程师
以下是最适合混合办公的职位统计数据：
- 在所有职位中，41.6% 的职位提供机器学习工程师，38% 提供 混合办公，19.9% 是 办公室工作。
- 令人惊讶的是，平台工程主管是第二大最适合混合办公的角色，其中 35.1% 提供混合办公。
- 顺序是 数据工程师 > 工程经理 > 工程主管 > 软件架构师，分别为 33.7% > 33.5% > 33.3% > 32.35%。
- 在 2024 年的所有季度中，混合办公的平均比例至少为 27-30%，同时在所有工作模式中支付最高的平均工资。
- 然而，预测表明，远程和混合办公职位在 2025 年可能会下降 5-10%，而办公室职位可能会增加相同的幅度。